Créez votre espace de mobilité interne sur mesure
Créez un espace sur mesure pour promouvoir les opportunités internes, en offrant une plateforme intuitive et moderne qui met en valeur les postes disponibles. Adoptez une approche centrée sur vos collaborateurs en facilitant l’accès aux informations clés et en renforçant l’attrait des opportunités internes.
- Personnalisation graphique : Adaptez le site aux couleurs et à l’identité visuelle de votre entreprise pour refléter votre culture.
Formulaires sur mesure : Configurez des formulaires de candidatures internes spécifiquement pensés pour vos besoins.
Accès sécurisé : Limitez l’accès à vos collaborateurs grâce à une intégration directe via votre intranet.
Recherche optimisée : Permettez à vos collaborateurs de rechercher les opportunités internes par critères spécifiques comme les compétences ou les localisations.
Notifications personnalisées : Informez automatiquement vos talents des nouvelles opportunités qui correspondent à leur profil.
Multipliez les opportunités pour vos talents internes
Facilitez la visibilité des postes internes disponibles en rendant ces opportunités accessibles de manière claire et intuitive. Offrez à vos collaborateurs des outils modernes pour consulter rapidement les offres et postuler directement, tout en valorisant la transparence et l’engagement au sein de l’entreprise.
- Visibilité instantanée : Les postes ouverts en interne sont directement accessibles depuis l’intranet.
- Engagement renforcé : Offrez à vos collaborateurs un accès simple et rapide aux nouvelles opportunités de carrière.
- Promotion proactive : Favorisez les candidatures en interne en mettant en avant les postes stratégiques ou urgents.
- Accès mobile : Permettez à vos collaborateurs de consulter et postuler aux offres internes depuis n’importe quel appareil.
Personnalisez votre processus de recrutement interne
Simplifiez et personnalisez la gestion des candidatures internes en automatisant leur tri grâce à des algorithmes avancés, en adaptant les workflows à vos besoins spécifiques et en proposant des interfaces intuitives et collaboratives.
Offrez aux managers une meilleure visibilité sur les compétences disponibles, tout en garantissant une expérience utilisateur fluide pour les collaborateurs internes.
- Identification automatique : Les candidatures internes sont immédiatement détectées par notre ATS.
- Personnalisation des étapes : Adaptez votre processus de recrutement et vos communications en fonction des spécificités des candidatures internes.
- Collaboration renforcée : Simplifiez les échanges entre les managers grâce à des outils de suivi partagés.
- Suivi des compétences : Identifiez rapidement les compétences clés des candidats internes grâce à des outils analytiques intégrés.
Accélérez l’évolution professionnelle de vos équipes
Encouragez la progression professionnelle de vos collaborateurs en leur offrant des plans de carrière personnalisés, des formations adaptées à leurs besoins et un accompagnement régulier pour identifier leurs objectifs professionnels.
Transformez chaque opportunité en un tremplin vers une croissance durable et motivante au sein de votre entreprise.
- Développement interne : Proposez des perspectives d’évolution professionnelle pour accélérer le développement des compétences.
- Motivation accrue : Renforcez l’engagement et la satisfaction de vos équipes.
- Performance globale : Une équipe engagée et motivée améliore les résultats de l’entreprise.
- Alignement stratégique : Orientez les évolutions professionnelles en fonction des objectifs de l’entreprise.
- Suivi personnalisé : Mettez en place un suivi individuel pour accompagner les collaborateurs dans leurs projets de mobilité.
Réduisez durablement votre turnover et vos coûts
Optimisez la gestion des talents pour une entreprise plus performante en maximisant le potentiel de vos collaborateurs et en renforçant leur engagement grâce à des outils adaptés. Stimulez leur épanouissement professionnel tout en atteignant vos objectifs organisationnels, pour un environnement de travail à la fois motivant et productif.
- Fidélité des collaborateurs : Réduisez les départs en offrant de nouveaux défis internes.
- Réduction des coûts : Limitez les délais et les frais liés au recrutement externe.
- Délais raccourcis : Accélérez le recrutement grâce à un vivier interne toujours disponible.
- Impact financier positif : Réduisez les coûts cachés liés à l’intégration de nouvelles recrues externes.
Pilotez et analysez efficacement votre mobilité interne
Appuyez vos décisions stratégiques sur des données concrètes, en exploitant des rapports détaillés et des tableaux de bord interactifs qui mettent en lumière les tendances et les opportunités. Identifiez les axes d’amélioration, mesurez l’efficacité de vos initiatives de mobilité interne et ajustez votre stratégie en temps réel pour maximiser vos résultats.
- Indicateurs clés : Analysez les impacts de la mobilité interne sur vos différents métiers.
- Ajustements stratégiques : Optimisez votre stratégie de recrutement en fonction des résultats obtenus.
- Rapports dynamiques : Générez des rapports personnalisés pour suivre les évolutions en temps réel.
- Comparatifs sectoriels : Évaluez vos résultats par rapport aux tendances du marché.
